Offres d’emploi

Premier bailleur social de l’agglomération de Saint-Louis en termes de patrimoine, Saint-Louis Habitat gère à ce jour 1529 logements répartis sur 6 communes.
Au sein de la Direction du Patrimoine, vous êtes le (la) chargé(e) du patrimoine et de gros entretien pour l’ensemble de notre patrimoine.
De formation supérieure (bac +2/3) dans le bâtiment/gestion technique du patrimoine où l’économie de construction, vous avez une première expérience réussie et vous intéressé(e) par le domaine technique. Vous avez une bonne connaissance de la maintenance, des pathologies du bâtiment et du second œuvre.
Vous maîtrisez les outils bureautiques et appréciez le travail en équipe.
Dynamique, organisé(e) et dot(é) de capacités relationnelles, vous faites preuve d’autonomie, de rigueur et d’analyse.

Vos missions :

• Organisation du montage et du suivi des travaux de Maintenance et de Gros Entretien 
• Réaliser les diagnostics techniques, les études de faisabilité et proposer des solutions chiffrées nécessaires à la prise de décision
• Rédiger les pièces écrites DCE (avec assistance ou non de MOE)
• Consulter les prestataires (entreprises, Maître d’œuvre, SPS, bureau de contrôle, concessionnaires, etc…………)/Analyser et suivre les offres,
• Suivre les chantiers et participer aux réunions de chantier, dans les domaines du TCE (GO, second-œuvre, fluides, sécurité incendie, accessibilité, déploiement de la fibre, etc ……)
• Transmette les informations nécessaires aux locataires, au service de Gestion Locative, aux collectivités locales
• Gérer administrativement/financièrement les chantiers

Autres missions :

• Elaborer le Programme Pluriannuel d’Entretien  suivant les orientations budgétaires du service technique
• Réaliser des visites périodiquement du patrimoine du patrimoine pour s’assurer du bon état d’entretien de ce dernier
• Suivre les tableaux de bord
• Etre en appui du service de la Gestion Locative sur les sujets techniques
• Déclarer, gérer, obtenir et réaliser les travaux dans le cadre des dommages et ouvrages (DO)
• Assurer une veille réglementaire

Poste à pourvoir dès à présent
CDI temps plein (36h sur 4 jours)
Rémunération : 33 000 à 35 000 euros brut annuel (y compris 13ème mois)
Tickets restaurant et CSE avantageux

Contact Madame KETFI au 03.89.91.09.95 ou via le formulaire ci-dessous :